Änderungen bei Midijobs: Neue Grenzen für den Übergangsbereich

By | September 28, 2022

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Beispiel – Beschäftigung im Übergangsbereich mit einem monatlichen Verdienst von 521 Euro

Bei einem Verdienst in Höhe von 521 Euro beträgt die beitragspflichtige Einnahme für die Berechnung des Gesamtbetrages 365,61 Euro und die beitragspflichtige Einnahme für die Berechnung des Arbeitnehmeranteils 1,48 Euro. Die beitragspflichtigen Einnahmen können Sie ebenfalls mit dem Midijob-Rechner ermitteln.

Die Beiträge werden wie folgt ermittelt:

Krankenversicherung

Gesamtbeitrag: 365,61 Euro x 7,3% x 2 = 53,38 Euro

Midijobber: 1,48 Euro x 7,3% = 0,11 Euro

Arbeitgeber: 53,38 Euro – 0,11 Euro = 53,27 Euro

Zusatzbeitrag Krankenversicherung (die Krankenkasse erhebt den durchschnittlichen Zusatzbeitrag von 1,3%)

Gesamtbeitrag: 365,61 Euro x 0,65% x 2 = 4,76 Euro

Midijobber: 1,48 Euro x 0,65% = 0,01 Euro

Arbeitgeber: 4,76 Euro .- 0,01 Euro = 4,75 Euro

Pflegeversicherung*

Gesamtbeitrag: 365,61 Euro x 1,525% x 2 = 11,16 Euro

Midijobber: 1,48 Euro x 1,525% = 0,02 Euro

Arbeitgeber:11,16 Euro – 0,02 Euro = 11,14 Euro

Rentenversicherung

Gesamtbeitrag: 365,61 Euro x 9,3% x 2 = 68,00 Euro

Midijobber: 1,48 Euro x 9,3% = 0,14 Euro

Arbeitgeber: 68,00 Euro – 0,14 Euro = 67,86 Euro

Arbeitslosenversicherung

Gesamtbeitrag: 365,61 Euro x 1,2% x 2 = 8,78 Euro

Midijobber: 1,48 Euro x 1,2% = 0,02 Euro

Arbeitgeber: 8,78 Euro -0,02 Euro = 8,76 Euro

Gesamtbeitrag: 146,08 Euro

Gesamtbeitrag Midijobber: 0,30 Euro

Gesamtbeitrag Arbeitgeber: 145,78 Euro

*) kein Beitragszuschlag in der Pflegeversicherung wegen Kinderlosigkeit, Im Freistaat Sachsen gilt in der Pflegeversicherung eine andere Beitragslastverteilung.


Quelle: Minijob Zentrale

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